大家好,小社来为大家解答社保的问题。劳动合同必须有五险一金吗，五险一金是哪些这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
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劳动合同一定要有五险一金吗？
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五险一金附件必须有，但五险一金必须有。是的，签订劳动合同后，员工必须依法购买五险一金。
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对于未办社保问答理社保问答社保登记的用人单位，社保机构有权责令其限期改正。逾期不改正的，处应缴社会保险费一倍以上三倍以下的罚款；对直接负责的主管人员和社保问答其他直接责任人员处以500元以上3000元以下的罚款。
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对未足额缴纳社会保险费的用人单位，责令其限期缴纳或者补足社会保险费，并从欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处以未缴纳金额一倍以上三倍以下的罚社保问答款。
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违反本规定内容，单位未办理住房公积金缴存登记或者未为职工办理住房公积金账户设立手社保问答续的，由住房公积金管理中社保问答心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的处罚。
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单位逾期不缴或者社保问答少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴社保问答纳；逾期仍不缴纳保证金的，可以申请人民法院强制执行。
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五险一金是什么？
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医疗保险
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一些投保的人会忽略一个重要的规则。除了甲类医保医院、专科医院社保问答、中医院，大家尽量去自己选择的定点医疗机构。否则即使去医保医院急诊，诊疗项目也是医保范围内的项目，要自费。
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工伤保险
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如果你有工伤，一定要马上向单位报告，把社保问答警方出具的证据和事故鉴定书，以及你工伤后社保问答去看病或者住院的案例给单位，让社保问答单位拿着这些材料进行工伤鉴定。你单位必须在一个月内将你的有效材料送到工伤认定中心，否则逾期无效。
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生育保险
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对于失业的家庭主妇来说，她们不在生育保社保问答险范围内社保问答。虽然不能享受每月生育津贴，但部分地区的失业全职妈妈在职业介绍机构和人才中心参加了医疗保险，仍可按规定报销下次生育的医疗费用。
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失业保险：虽然失业社保问答保险是必须要交的，但是即使我们失业了，大部分人也是拿不到的。失业保险只能由在街道登记的失业者申请。领取失业保险金的条件包括：用人单位和本人按规定履行失业保险缴费义务满1年；主动辞职。
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养老保险
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常识：对于养老保险，同城和异地没有太大区别。两者中间都可以中社保问答断，最后是累积的年限。但是，你交的越社保问答多，你的养社保问答老金就越多。
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住房公积金
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去公社保问答积金中心拿，如果需要买房或者修房子，可以自己拿，也可以委托单位拿。
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综上所述，劳动者与用人单位签订劳动合同后，用人单位必须为劳动者购买五险一金，这是国家的要求。在很多单位，他会拒绝为劳动者购买五险一金，或者必须等劳动者工作满一年后，才能为劳动者购买五险一金。这种情况非常不符合法律要求。
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