大家好,小社来为大家解答社保的问题。2022年山东产假新标准，山东产假有多少天2022这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、
女职工享受98天产假，其中分娩前可休15天；难产的，产假应增加15天；如果是多胞胎，每多生一个婴儿，产假可以增加15天。
2、
除法定的98天产假外，按照相关法律法规生育的，将额外享受60天产假，共计158天。难产享受15天。如果是多胞胎，每多生一个宝宝可以增加15社保问答天产假。
3、
女职工怀孕时，所在单位不得安排其从事法定第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动，不得超过正常工作日延长工作时间；不符合原劳动条件的，根据医疗部门的证明，予以减工或安排其他劳动。怀孕七个月以上(含七个月)的女职工一般不允许社保问答从事夜班工作；工作时间要安排一定的休息时间。怀孕女职工在工作时间进行社保问答产前检查的，按工作时间计社保问答算。
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