大家好,小社来为大家解答社保的问题。退休人员养老金料迎“18连涨”，低工资标准上调有什么好处这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
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临近过年，加钱降费的好消息还社保问答会接连不断。工资，养老金，医保等等都调整了。事关大家的钱袋子。让我们来看看。
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工资方面，进入2022年后，多地陆续宣布提高最低工资标准。
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如深圳自2022年1月1日起，月最低工资标准提高至2360元/月。河南月最低工资标准由1900元、1700元、1500元分别社保问答调社保问答整为2000元、18社保问答00元、1600元。
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福建、重庆从2022年4月1日起上调最低工资标准。其中，福建第四档分别调整为2030元、1960元、1810元和1660元，重庆第一档分别由1800元和1700元调整为2100元和2000元。
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提高最低社保问答工资标准有什么好处？最直接的就是帮助增加收入，尤其是提高低收入者的工资水平。
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同时失业保险、医疗期病假工资、试用期工资、单位停工等基社保问答本生活费。都是和最社保问答低工资挂钩的，自然会相应上涨。
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在养老金方面，多个省份提高了城乡居民基础养老社保问答金。
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其中，江苏城乡居民基本养老保险省级最低标准由每人每月社保问答173元提高到187元，贵州由98元提高到113元。
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此外，河北将退休人员基本养老金社保问答正规化，上海则提出整体提高养老、医保、低保等社保待遇标准。
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福建起付线调整为当地全口径城镇单位职工平均工资的1%左右，在职人员和退休人员报销比例统一分别提高到75%和80%，基层就医人员进一步提高10个百分点。
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广东职工医疗保险普通门诊统筹不设起付标准。在职职工发生的医疗费用，一级及以下医疗卫生机构支付不低于6社保问答0%，二级医疗卫生机构支付不低于5社保问答5%，三级医疗卫生机构支付不低于50%，退社保问答休人员支付比例适当提高。
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一次性死亡补助金也提高了。根据《工伤保险条例》，标准为上年度城镇居民人均可支配收入(47412)的20倍，即948240元。
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