大家好,小社来为大家解答社保的问题。如何申请生育津贴,男性的生育保险怎么用这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
解答:
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产假和产假
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(1)沈阳婚假
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辽宁所有合法登记社保问答的夫妻均可享受1社保问答0天婚假社保问答。
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(2)沈阳产假
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沈阳市女职工正常单胎生育158天,每多生育一个孩子,生育15天。
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剖宫产,难产,单胎173天,每多生一个宝宝加15天;
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4个月以下流产15天;
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4社保问答个月及以上(含4个月)可诱导或流产42天;
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(3)沈阳男性员工配偶陪社保问答产假
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配偶有权享受20天的哺乳假。休假期社保问答间,工资照发,福利待遇不变。
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如何申请生育津社保问答贴?
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参加城镇职工基本医疗保险的参保职工符合计划生育法律法规,连续缴费10个社保问答月以上可享受生育津贴。
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所需材料
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社会保社保问答障卡复印件;
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《医疗费收据》社保问答原件;
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《结婚证》原件及复印件;
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《出生社保问答医学证明》及其复印件、诊断证明、出院小结、费用明细和定点生育医疗(服务)机构出具的医疗费用收据;
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《参保单位账号表》 、 《申领表》 ;
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《出生医学证明》原件及复印件;
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《社保问答生育登记单》原件和复印件。
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参保人治社保问答疗或分娩后三个月内,单位经理持相社保问答关资料到所属医保分局办理申请手续。
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如何使用男性生育保险?
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男职工生育保险待遇:(1)失业配偶(即未参加基本医疗社保问答保险的人员)按照计划生育法律法规生育的,可享受男职工生育医疗费补贴和产前检查补贴(正常生育1500元,多社保问答胞胎1800元,剖宫产和难产2000元,多胞胎2300元,产前检查300元。);
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(2)连续缴费满10个月(含社保问答)以上并继续缴费(逾期时间不计算),符合计划生育法律社保问答法规的男职工,可享受男职社保问答工护理假工资(20天社保问答)。
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申请社保问答男职工护理假工资、男职工社保问答失业配偶生育医疗费补贴、产前检查补贴的,应在分娩出院后到医保中社保问答心办理申请社保问答手续。
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申社保问答请男员工护理假工资所需资料:社保卡复印件;
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《结婚证》原件及复印件;
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《出生医学证明》 ;
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《生育登记单》 。
3社保问答0、
男职工失业配偶申请生育医疗费补贴所需资料:《就业失业登记证》原件及复印件社保问答;
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男性员社保问答工社会社保问答保障卡及配偶身份证复印件;
32、
《结婚证》原件及复印件;
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承诺书;社保问答
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《医疗费收据》社保问答原件;
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《病历首页》、《手术记录单》或《分娩记录单》、《出院小结》份(加盖病案复印专用章);
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《出社保问答生医学证明》 ;
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《生育登记单》 。
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