大家好,小社来为大家解答社保的问题。社保如何转移到新单位，社保断交有必要补交吗，这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、
社保怎么转到新单位？
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社保转移到新单位的，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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可以看出，社保转到新单位有两种情况：如果新单位在本地，已经离职，拿到解除劳动合同，交给新单位，那么新单位办理社保增加，次月享受社保待遇。
4、
新单位不在本地的，由敏计单位或本人先携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险核验卡、参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表等相关材料到本市社保中心服务大厅提出申请。
5、
打印基本养老保险体检和入学教育，然后本人持入学证明向新就业地社保经办机构提出书面要求。符合转移接续条件的，由双方社保经办机构在时限内办理养老保险、医疗保险关系转移接续手续，参保人无需来回奔波。
6、
断社保有必要交钱吗？
7、
离职后社保断掉一个月，基本没有影响。边肖的个人意见是，可以交也可以不交，但是如果单位愿意帮你交还是比较划算的。
8、
一是允许断交一个月后补交。
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第二，一个月不发工资也没关系。如果中断缴费只有一个月，无论是养老保险还是医疗保险，对累计缴费年限的计算和未来养老金的计算都没有影响。最多就是养老保险或者医疗保险的缴费时间延迟了一个月。至于已经离职的，不用再交失业保险了。生育保险和工伤保险由单位缴纳，个人可以不缴纳。
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